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 今からでも遅くはないでしょうか？ |
らーゆ -- 2005/04/04 .. | |
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初めまして、8ヶ月の娘を持つＷＭです。 出産後から不安な事があるとこちらに来て 同じ事を思っている人がいるんだなぁと安心したり 励まされたりして、本当に参考にさせて貰っています。 現在パート勤務なのですが（出産前は正社員でした） 又正社員に戻れるかどうか？と言う事です。 お恥ずかしい話ですが、私は妊娠した時に 普通に産休＆育休は取れるものだと思ってました。 しかし色々調べている内にそれは取れるもの だけれど、中々取れない現状がある事を知りました。 会社に復帰依頼を申し出た時、会社の経営が非常に悪化 している事や、育休第一号（私が初めて）の不安 出産後の育児不安もあり、なるべく会社から提示された条件を 呑めるのであれば呑むしかないと思っていました。 （辞める覚悟もありました。） そこで提示されたのが、産休＆育休合わせて6ヶ月の休暇と パート勤務（通常8：30〜17：30の所8：30〜15：00）なら との事でした。私は産休で復帰しなくてはならないと思って いたので、育休が取れた事と早く帰れる用になるからいいかなと その条件を呑みました。（今になって後悔・・） 去年の年末から復帰して約3ヶ月経った今、 仕事量＆責任は正社員並にあって 現在は8：30〜15：30（16時を過ぎると保育園で延長料金が 加算されます）で一杯いっぱいになりながら 仕事をしている状況です。 お昼休みも取れずに必死になって働いているのに お昼も休み時間も給料からカットされています。（現在時給です） 今更正社員に戻るのはどうなんでしょうか？ 育休をとった時は会社から解雇されそうに なった経緯もあるので（事業所廃止を理由に） 会社に話をどう持っていっていいものか悩んでいます。 今の会社に固執する訳ではないのですが やはり子供がいて仕事を探すのは困難なのでは？ という事でとっても躊躇してしまっています。 やはり話してみて駄目だったら次を・・という事 なんでしょうか？ 厳しい意見もあるでしょうが、皆さんのご意見を お聞かせください。宜しくお願いします。 |
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 今日から復帰ですね！ らーゆ |
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ご参考になれば らい |
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今日から復帰ですね！ |
らーゆ
-- 2005/04/04.. | |
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らい様、今日からパート勤務で復帰なさったんですね。 以前の投稿を読ませて頂きました。 それに対する皆さんの話など、今の私の状況と重なり とても興味深かったです。 この件で友人・知人に相談した所、様々な考えが帰ってきました。 その中の一人は「働く事が出来る幸せや、こんな状況にでも ならなかったら、産休・育休などの諸制度、はたまた労働基準法など勉強するチャンスはなかっただろう」って。 子持ちで働くことの難しさばかりに気を取られていたので 目からウロコでした。 違った角度からみると私はそうとう幸せだし、 いい意味での強さを持てる環境にいるのだと思いました。 良い御報告が出来るよう願いつつ、まずは上司に 相談してみたいと思います。有り難うございました。 | | |
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ご参考になれば |
らい
-- 2005/04/02.. | |
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お疲れさまです。８ヶ月の赤ちゃんを預けての勤務、大変だと思います。私は、今年の１月３日に『育休中、暗に退職を促されました』で投稿したも者です。よかったらそっちも見てみて下さい。 私は、４月４日から、パートで職場復帰します。フルタイムで復帰したかったのですが、ほぼ強制的にパートになり、一旦パートになったら、正社員へは戻れないと言われています。 同じ職場に出産を期にパートになり、期間をおいてまた正社員へ復帰した方がいました。 その方は、パート勤務時も、時間的・業務的にも正社員並みにされており、ずっと正社員だと思っていたので、実はパートだと聞いてびっくりしたくらいです。 そして、子どもの預け先を確保し、現状でパートの扱いでは不満ということで、職場と交渉したようです。それから、何度も上司と話し合い、正社員で勤務できるかどうかの試用期間のようなものを経て、運営委員会にかけられ、やっと戻れたそうです。 これは『一旦、パートになるといかに正社員に戻るのが困難か』ということの一例で部長が話していたことです。 パートをすすめるということは、子どもを理由に仕事に穴をあけられたら困るとか、できれば安く雇いたいとか、育休中に人員が確保されたのでもう必要ないとか、色々あると思うんです。中には、そのほうが楽だろうと、すすめてくれる場合もあるでしょうし。 同じようにパートになった私としたら、トピ主さんがまた正社員へ復帰できるように心から願っています。でも、業務悪化や事業所廃止のための人員削減が理由だとすると、正社員への復帰はちょっと難しいかもしれませんね。 でも、上司・職場に掛け合ってみてはどうでしょうか。辞めるのはいつでも辞めれますし、何かいい方向にすすむよう考えてくれるかもしれませんし。がんばってください！ | | |
